谈球吧体育美国时间2023年1月12日，美国移民局在官网公布了第三轮针对EB-1C（跨国企业高管移民申请）和NIW（国家利益豁免申请）的加急审理（Premium Processing）适用范围，正式全面接受所有NIW和EB1C申请的加急审理。

　　另外，移民局还公布了将从今年3月、4月、5月逐步实施的针对OPT工卡、F-1/J-1 I-539申请的加急服务拓展使用计划：

　　2023年3月开始，将允许部分符合特定条件的F-1申请OPT谈球吧体育，以及已经递交正在待审理pending的STEM专业OPT延期的I-765工卡申请使用加急服务；

　　2023年4月，将允许新提交的F-1 OPT申请，以及STEM专业OPT工卡延期申请同时申请PP加急服务；移民局预计将在今年2月正式公布OPT及OPT EAD工卡延期的加急申请计划详情。

　　预计从2023年5月开始，将允许部分符合特定条件的、已经递交正在待审理pending的F-1、J-1的I-539身份转换/延期/激活申请使用加急服务；

　　移民局预计将在完成具体扩展方案之后再择日正式公布F-1、J-1 I-539身份转换/延期/激活申请使用加急服务的计划详情。

　　这次全面开放EB-1C和NIW的加急服务，在一定程度上缩短I-140的整体审批时长，减少申请人的移民等待时间。这也是从去年3月份移民局发布加速审批计划以来，第三次扩大审理范围，其目的是落实加急申请以提高效率并减轻整个合法移民系统的负担。

　　美国EB-1类移民中包括了三类，即EB-1A杰出人才、EB-1B杰出教授或研究人员、EB-1C跨国企业高管移民。其中美国EB-1A杰出人才移民的候选人范围涉猎十分宽泛，包括体育、教育、艺术、科学、商业等领域的各类人才均有望申请。

　　移民局为EB-1A提供加急申请通道。如果申请加急，能够在申请提交的15天之内获得移民局的处理结果。排期时间短、既不需要雇主或亲属担保、也无需大额投资等诸多优势获得认可。

　　整个申请过程都无需美国雇主出具任何担保或证明文件，也无需申请劳工证，非常方便灵活。

　　申请者获得批准，其配偶及21周岁以下子女均可同时申请绿卡，子女可享受免费公立教育，全家都可自由就业。

　　2，无需美国雇主提供工作offer，无需申请劳工证，无需美国雇主为申请人提交移民申请。

　　5，如果申请人在美国，递交NIW申请以后，可以随意变换工作，只要新的工作是在其申请的专业领域即可谈球吧体育。

　　6，可同时提交其他类型的移民申请，例如：美国杰出人才（EB-1A）、亲属移民等。

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　　风险提示：上述有关国家的移民政策，来源于已公开的资料，我司引用进行政策简介谈球吧体育，不对其准确性及完整性进行保证，且政策会不时变化，具体移民申请要求，请以递交申请时的政策为准。返回搜狐，查看更多