谈球吧体育先是美国交通部宣布运营的中美航班将增至24班。新冠疫情也被确认不再构成“国际关注的突发公共卫生事件”。

　　随着警报解除，持续三年的新冠也正式“退场”。这意味着国际旅行、留学等也将全面恢复。

　　中国留学生一直是赴美留学大军的主力军，人数每年都高达三四十万人，只有在特殊时期的三年有所下降，当一切回归正轨之后，赴美留学也将重回峰值。近期就有数据显示2023年第一季度，中国学生获得美国F1学生签证的数量相比前几年猛增，达到5413人，这一数字超过了三年前同期水平。

　　这是意料之中的事，但也从侧面映射出未来留学生毕业时想要留下时，因为H1B抽签而带来的竞争压力。然而，在今年启程前往美国的留美家庭里还有这样一批人：他们利用美国移民局的“准绿卡”政策，实现了父母陪读、自由往返和留美无忧。

　　中国留学生们毕业后如果要在美国留下，就一定要抽中H-1B工签，这时候雇主需要配合这名员工，向移民局提供相关材料，这就是为何像Google、Meta这些大厂们的人事部门巨大无比，因为他们需要为这些海外员工提供PERM申请和一系列支持，从而协助他们合法地留在美国。

　　一旦出现像今年这种裁员潮，身份问题让这些外籍员工们进退两难。首先，大厂们很难向移民局证明在劳动力市场惨淡的时候，为何一名海外员工是必须；同时，作为被裁的员工，为了维持自己的工签身份，需要在两个月内马上找到下家，否则工签不保，一旦到期需要马上回国。

　　根据美国移民局的数据，2014年到2024财年H-1B注册人数从原来的12万到今年的超70万，暴增500%。这样的数据说明H-1B的需求热度只增不减。

　　更需要注意的是，随着秩序重回正轨，将会有越来越多的非美国裔求职者涌入美国职场，加入H-1B签证抽签的大军谈球吧体育。那么中国留学生希望毕业后留美的概率究竟有多大？

　　需求催生市场：为了应对H-1B，不少毕业生都会把目光转向黄牛，但是，美国移民局的刁钻是出了名的，为了遏制滥用H-1B注册程序，即禁止一些外包公司雇主为同一个申请者提交多项申请，USCIS已经在去年抽选前宣布要采取措施，外包公司必须出具一份证明，表明他们为申请者注册是为了获得合法的工作机会。假如出具的证明为假，那么注册将被视为无效，无论该公司还是申请人，都将被视为触犯法律。

　　H-1B固然重要，但切勿以身试法，一旦留有案底，将为自己在美国的职场画上句号，这样的结果，你和你的父母都不想看到。

　　去年通过的美国移民新法中，破天荒地推出了“双通道同步申请”政策：凡是已经提交了移民申请且投资项目无排期的话，那么申请人在美国时，可以提交I-485身份转换，并进一步获得Work Permit 和返美证，这对已经在美国的毕业生，或者那些有十年美签的投资人而言，无疑是提前获得了“准绿卡”：

　　① 留美毕业生 & H-1B持有人：通过“同步申请”政策提前获得身份转换，从此，H-1B抽签或者工作原因导致留不下来就不再是问题了；

　　② 持有十年美签或其他有效签证的申请人：在美居住90天后，即可提交I-485身份转换，进而获得工作许可和返美证，即使在移民申请没有批准之前，也可提前享受到所有往返美国的便利。

　　毋庸置疑，美国绿卡的含金量仍然是广受认可的。正是因为火爆的欢迎程度，让某些类别已大概率进入实质排期，所以，如果想充分利用当下的政策红利的话，目前就是快速获得美国绿卡的政策窗口期：

　　◎递交移民申请后，即可在美国同步提交I-485身份转换，进而获得美国“准绿卡”。

　　值得一提的是，上述这些已经不是“理论上”，而是真正意义上具备实操性的。备受推崇的美国移民服务机构——汇加出国，目前已经有大量“同步申请”案例，对其中关键环节已颇具经验。

　　通过“同步申请”政策获取美国“准绿卡”，已非理论上可行， 汇加出国已有实操案例，部分客户已经收到I-765工卡批准函

　　5月28日，业内享有盛誉的移民机构--汇加出国，将在成都举办美国移民政策深度解析会，西南大区总经理Echo将携手知名教育大咖，带来美国留学移民规划解析，这是您全面了解美国绿卡全程的一次良机。

　　风险提示：上述有关国家的移民政策，来源于已公开的资料，我司引用进行政策简介，不对其准确性及完整性进行保证，且政策会不时变化，具体移民申请要求，请以递交申请时的政策为准。